「解約」「停業」「接管」宜縣府官威大展 業者見招拆招絕不屈從

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記者趙奇濤/特稿

宜蘭縣政府8月17日派官員多人到礁溪溫泉公園，大張旗鼓執行「休園」、「停業」動作，並豎立告示牌，張貼公文書公告，問題是業者輕車公司並不「買單」，完全不肯屈從，縣府的威信勢將受到考驗。

礁溪溫泉公園是宜蘭縣第一件依據「促進民間參與公共建設法」，辦理的「礁溪溫泉公園營運移轉(OT)案」，縣府和業者應該都不敢想像，竟走到今天「干戈相向」的地步。

「時間到咖啡」的員工也受波及，到時間即失業。

縣府和輕車的合作契約，一共10年，到目前已4年，据了解從第1年就開始產生問題，一路坎坎坷坷，誰是誰非雙方各說各話，已形同羅生門，外界很難窺其真相。

8月10日縣府正式發函輕車8月17日終止契約，並發一公告要輕車張貼轉知，輕車未予理會。17日縣府官員到現場立看板、貼公告，鬧得沸沸揚揚，唯恐外地遊客不知道「休園」，如此這般推展觀光，是正向還是負面？引人關切令人省思。

縣府聲稱是依雙方的契約，依法執行，要強制接管，縣府是公務機關，當然有公權力，問題是縣府目前的身分，只是契約中的甲方，雙方出現爭議，有解決的程序，若未經這些程序，縣府能不能片面「公告」，縣府法制人員應速詳加研究。

縣府是為保障消費大眾的權益，宣布與輕車解約，並自8月17日起停業，縣府的這項決定是否周延？公園內的紅磚屋餐廳、咖啡賣店、自行車及遊客中心零售等分包廠商，他們向輕車承租，又沒犯錯，縣府一句解約，就得撤離？慘遭流彈波及。

不論是輕車或分包廠商的員工，縣府8月10日的公文說7天後停業，大家就這樣失業了？每個員工及分包的頭家都在困擾都在煩惱，這些因縣府的「政策」所衍生的社會問題，請教社會處勞工處可有預作考慮？是不是能比照國道收費員的案例辦理？

縣府是為保障消費者權益與輕車解約，目前購票的消費者碰上縣府要停業，縣府還說有的票不能用，消費者立馬傻眼，有的從台北搭車來，若不能泡湯，找輕車退錢，輕車說「錢已在縣府，去找縣府退」，消費者只想泡湯誰願意沾惹這些瑣事？請教消保官怎麼處理能消除雜音？

這是宜蘭縣第一件促參委外案件，礁溪溫泉公園是縣府的財產，與輕車實質上是合作經營，縣府還有監督的責任，如今亂象叢生，並不是一句「都是輕車的事，去找輕車」就能解決，縱然最後經由訴訟是縣府勝訴，輕車垮了，分包商、消費者、員工的權益也將隨風飄逝，爛攤子還是爛攤子，民眾只能感嘆，孰以致之。

縣府大動作執行休園時，警方人員也在現場，卻未能配合縣府做些「強制」的事，因為全案尚未「定讞」，警方只是在場維持「秩序」。縣府又是發文解約、又是公告停業、又是現場立牌休園、又是要強制接管…充分展現「官威」，不過整個契約執行的流程，最好再詳細查核一番，切莫因未注意某些細節，屆時未能修成正果，丟了顏面不說，若讓民眾覺得納稅的公帑被這般浪費，感到無奈時，將有損公務人員的形象。希望礁溪溫泉公園的OT案，不會形同宜蘭縣的「大巨蛋」，成了燙手山芋。

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